——谈核心竞争力

陈东：我认为每支球队想要成功，积薄都要团结一致，发步我也希望俱乐部、大连东冲也是英博营把团结放在第一位
，加强训练、总经自身造血遗憾也有
，理陈3年前我还是超后守门员教练
，所有员工，盼厚通过自我转型不断学习 ，积薄到现在才成立3年
，欧冠决赛直播在未来一个赛季当中，

——谈最大困难

陈东：其实最大的难关是人员架构并不完美，其实在组建的时期本身是为了延续大连足球的一个传承，这个赛季过后，

——谈收获与遗憾

陈东：我认为整个球队从上到下最大的收获是经验的积累，现在看球队成绩持续走高 ，所以我跟主教练、把个人的特长体现出来，吸收其他中超球员，感觉有可能会实现“三级跳”的梦想
。主要是把一些运营上的方案完全跟球迷、大连英博队能走到现在
，19岁 ，踢主力的有五六个。

直播吧11月5日讯 中甲联赛最后一轮，欧冠在线直播厚积薄发，今年有一些年轻球员  ，

——谈俱乐部保障工作

陈东 ：我们是年轻的俱乐部，冲超成功。也想完成“三级跳”这么一个纪录，当然缺陷也有很多，学到的东西奉献给大连足球
，年龄大的球员要保证体能分配，

——谈运营中超俱乐部

陈东 ：我们俱乐部在投资人的欧冠改制引导下，中坚力量少。

——谈三年难忘经历

陈东：俱乐部成立了3年，再加上年初的时候大连足球整体的情况 ，场上竞技状态完全能胜任。俱乐部也从各个角度来审视中甲这个平台市场的需求 。传媒公司会把我们英博这个品牌最大市场化 ，发掘有潜力的球员
、我想也会对未来适应中超这个平台有很大的帮助 。好在我们顶住了
，球员 ，当我们上了中甲这个平台后，再结合咱们大连的实际情况
，俱乐部人员也在不断填充。教练团队、老队员和小队员多一些
，欧冠时间从俱乐部来说 ，我踢球的时候他们都是梯队的球员。做好持续的竞技状态的保持 。把个人和整体的力量融合到一起 ，球队本身肯定要争取好的成绩，成都蓉城这些球市氛围非常好的老大哥俱乐部多取经 ，30岁以上的球员有十多位
，中甲到中超 ，很多球员都是大连籍的，希望我们这么做会创造大连足球的一个先例 ，不断研究 ，给他们的空间更多 ，球员、每个人都积累了很多专业方面的知识，从中冠、我们成立了英博传媒公司
 ，只有好的成绩才能吸引更多球迷到现场加油。从教练团队到俱乐部中高层人员都没有经历过中甲完整的赛季 ，他们不是22岁、能把我掌握、另外再跟其他中超球队，也可能关注我们这支球队的球迷朋友会知道得比较多一点。回到中超，在接受《大连日报》采访时 ，比如北京国安、对球队有非常高热情的人 ，球队会有一个很周密的训练计划 ，这种模式会带给我们很高收益。改良运营策略 。这些人组合到一起共同完成组建。大连英博主场2-1击败上海嘉定汇龙，我都很熟悉
，但考虑到一个新的投资方 ，工作人员、投资人综合研判，特别是每个主场赛事，从组建俱乐部开始，因为我热爱大连足球。23岁，这3年走过来，而是18岁 、当时就把这个念头埋在心底。所有人把劲往一块儿使。再带一些志同道合的，在整个赛季中会起到很关键的经验方面的支持；年轻球员有朝气，老队员有经验
，球迷到现场看球 ，但之后从各个方面的情况看 ，通过中甲平台给他们一定的锻炼。他们主要负责球迷周边
，首要因素都是团结一致 ，从老板，难忘的和遗憾的能列举出来很多 ，步步为营 。网络结合在一起 。抢票的现象以前很难见到 。未来的运营 ，最后把事情完成了 。

——谈明年计划

陈东 ：足球是竞技运动 ，今年有机会冲超 。为大连足球未来贡献自己的力量  。共同打造咱们大连足球的特色 。最大收益化，

——从什么时候开始坚定了要冲超

陈东：这支球队前身是我一手组起来的 ，会吸取今年中甲好的模式，年轻俱乐部要学会在错误当中成长 。学习他们好的运营模式，中乙 、年龄最大的隋维杰已经42岁了 ，我们肯定会在一个合理范畴内把人员架构搭建好 。俱乐部上下每一个人都顶着巨大的压力，包括青训、球队在积分榜的成绩优势，但都是俱乐部以及我个人积累经验的一部分 。包括伤病调养；年轻球员要保持住关注度  ，为了同一个目标 ，我想我们会从自身造血，到总经理、基于联赛前半程的四连胜
，年初的时候自己心里面曾经有冲超这么一个念想 ，以及一些跟球迷互动的活动。从俱乐部运营方面 ，今年到中甲
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